7月17日，公司(si)黨委副書記、總(zong)經理龔(gong)湘軍赴(fu)安徽分(fen)公司(si)調研指導。

　　在(zai)(zai)認(ren)真聽取了(le)(le)安(an)徽分公(gong)(gong)司(si)黨建(jian)、人資、成控、財務、工(gong)程創優及下(xia)一步工(gong)作(zuo)(zuo)計(ji)劃等情況匯報后，龔湘(xiang)軍向長(chang)期駐守在(zai)(zai)安(an)徽區域的(de)廣大(da)職(zhi)工(gong)表示(shi)感謝，對(dui)分公(gong)(gong)司(si)在(zai)(zai)品(pin)牌建(jian)設(she)、創優創獎方面做出的(de)努力給(gei)予了(le)(le)高度贊揚。隨后，龔湘(xiang)軍對(dui)下(xia)一步工(gong)作(zuo)(zuo)提出七(qi)點要(yao)求：一是(shi)(shi)要(yao)強(qiang)(qiang)化黨建(jian)引(yin)領，融入中心工(gong)作(zuo)(zuo);二是(shi)(shi)要(yao)強(qiang)(qiang)化思想建(jian)設(she)，確保上下(xia)統一;三(san)是(shi)(shi)要(yao)強(qiang)(qiang)化班子(zi)(zi)建(jian)設(she)，打(da)(da)造(zao)溝通(tong)型(xing)組(zu)織(zhi);四是(shi)(shi)要(yao)強(qiang)(qiang)化團隊建(jian)設(she)，鞏固基(ji)層戰斗力;五是(shi)(shi)要(yao)強(qiang)(qiang)化精(jing)準營銷，創新合(he)作(zuo)(zuo)模式;六是(shi)(shi)要(yao)強(qiang)(qiang)化品(pin)牌建(jian)設(she)，講好企業故事;七(qi)是(shi)(shi)要(yao)強(qiang)(qiang)化人文關懷，營造(zao)和諧氛(fen)圍。他希望，在(zai)(zai)班子(zi)(zi)的(de)帶領下(xia)，分公(gong)(gong)司(si)能做到乘勢而(er)為、順勢而(er)為、借(jie)勢而(er)為，把(ba)區域精(jing)耕、深耕，扎(zha)扎(zha)實實把(ba)團隊建(jian)設(she)好、把(ba)臺子(zi)(zi)搭好、把(ba)“戲”唱(chang)好，打(da)(da)造(zao)一致型(xing)、學(xue)習(xi)型(xing)、溝通(tong)型(xing)、實干型(xing)、創新型(xing)、廉(lian)潔型(xing)的(de)“六型(xing)”組(zu)織(zhi)。

　　會后，龔湘軍(jun)參加了分公司在(zai)渡江戰役紀念(nian)館(guan)開展的紅色教育主題黨日活(huo)動(dong)，感受革命傳統，傳承紅色基因(yin)，帶動(dong)激勵大家振奮精神(shen)、積(ji)極作為，助力公司高質量發展。